boss直聘工資多少是有點(diǎn)水分的,不止boss直聘,很多招聘平臺(tái)都是這樣,一般都會(huì)給個(gè)有跨度的工資,其實(shí)你看最低的就可以了,一般顯示最低工資的就是你拿到手的工資,時(shí)間長(zhǎng)了有可能會(huì)有提成。下面,就快和360常識(shí)網(wǎng)一起了解相關(guān)知識(shí)吧!
本文目錄
1、boss直聘工資有多少水分?
2、boss直聘上主動(dòng)找你的hr是真的嗎?
3、boss直聘花錢解封靠譜嗎

boss直聘工資有多少水分?
一般薪資區(qū)間,按最低那個(gè)處理。
有網(wǎng)友表示在聊得過(guò)程中,問(wèn)對(duì)方基本薪資,對(duì)方就給我發(fā)綜合薪資,再問(wèn)他薪資構(gòu)成,就直接發(fā)底薪+績(jī)效+獎(jiǎng)金,最后直接問(wèn)他這些怎么算的呢,他就說(shuō)具體薪資要到現(xiàn)場(chǎng)詳談。

boss直聘上主動(dòng)找你的hr是真的嗎?
有的是真的,有的是假的,具體分辨方法如下:
1、天眼查查公司,有些靠譜有些不靠譜,比如我公司hr,每天就在boss上刷人,找合適的,其實(shí)是廣撒網(wǎng),最后幾輪談下來(lái)入職的很少很少
2、這個(gè)應(yīng)該是自動(dòng)發(fā)送的,我剛下載app簡(jiǎn)歷都沒(méi)上傳,好幾個(gè)hr也是這么打招呼的。整的跟布蘭-史塔克一樣
3、大部分是hr設(shè)置的自動(dòng)打招呼,不一定是人工發(fā)消息。
4、如果該公司有正規(guī)手續(xù),可以到企查查上查到企業(yè)信息,如果對(duì)該職位有興趣可以選擇交換聯(lián)系方式了解。

boss直聘花錢解封靠譜嗎
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